Informování zaměstnance o monitorování pracoviště a jeho souhlas
Informujte zaměstnance o tom jak a v jakém rozsahu je monitorován na pracovišti a obstarejte si jeho souhlas.
Neodvádí nový zaměstnanec takový výkon, jaký sliboval? Nejste s ním spokojeni? Zrušte mu pracovní poměr ještě ve zkušební době!
Informujte zaměstnance o tom jak a v jakém rozsahu je monitorován na pracovišti a obstarejte si jeho souhlas.
Přesčas? A ještě navíc v neděli? Dohodněte si se zaměstnavatelem příplatek nebo náhradní volno.
Najdeme vám ideálního advokáta, stačí zadat případ.
Zadat případ