Okamžité zrušení pracovního poměru zaměstnavatelem
Porušil zaměstnanec povinnost danou předpisy zvlášť hrubým způsobem? Vztahovala se tato povinnost k jeho práci? Pak mu může okamžitě zrušit pracovní poměr!
Neodvádí nový zaměstnanec takový výkon, jaký sliboval? Nejste s ním spokojeni? Zrušte mu pracovní poměr ještě ve zkušební době!
Porušil zaměstnanec povinnost danou předpisy zvlášť hrubým způsobem? Vztahovala se tato povinnost k jeho práci? Pak mu může okamžitě zrušit pracovní poměr!
Přesčas? A ještě navíc v neděli? Dohodněte si se zaměstnavatelem příplatek nebo náhradní volno.
Najdeme vám ideálního advokáta, stačí zadat případ.
Zadat případ