Okamžité zrušení pracovního poměru zaměstnavatelem

Porušil zaměstnanec povinnost danou předpisy zvlášť hrubým způsobem? Vztahovala se tato povinnost k jeho práci? Pak mu může okamžitě zrušit pracovní poměr!

Potvrzení o převzetí svěřených předmětů

Používá zaměstnanec k výkonu práce nějaké vaše předměty? Pak je třeba, aby za ně měl odpovědnost! Nechte si potvrdit jejich převzetí.

Zrušení pracovního poměru ve zkušební době (zaměstnavatel)

Neodvádí nový zaměstnanec takový výkon, jaký sliboval? Nejste s ním spokojeni? Zrušte mu pracovní poměr ještě ve zkušební době!

Stáhnutí vzoru

Okamžité zrušení pracovního poměru zaměstnavatelem

MYLAW upozorňuje: Žádný obecný vzor nemůže být zcela připraven na všechny případy. Každý případ má svá faktická a právní specifika, která je dobré konzultovat s odborníkem. Doporučujeme konzultovat Váš případ s garantem vzoru nebo si najděte svého právníka.

E-mail zadáte pouze jednou a můžete stahovat vše bez omezení.
Odesláním e-mailové adresy souhlasíte se zpracováním osobních údajů.

Ke stažení dokumentu vyplňte prosím správně váš e-mail.

Stáhnout vzor

Na našich stránkách používáme soubory cookies, a to k zajištění fungování stránek a analýzy návštěvnosti. Ukládání těchto souborů můžete odmítnout v nastavení svého prohlížeče.

Více o používání cookies Souhlasím